Fernando Tirolo Gomes

Interessante, no caso aqui ficou explicito e facil de aprender a licao sobre correlacao ser dinamica. Vc diria que esse sempre eh o caso e deve ser sempre tratado como dinamico e revisado de tempo em tempo ou dependendo do tipo de investimento pode ser considerado fixo como por exemplo RF, reserva de valores (ouro/BTC), ETFs/Fundos que seguem uma estrategia a risca, outros mais?

No interesse de aprender com a opniao/experiencia das outras sardinhas do grupo gostaria de perguntar qual seu ponto de vista no caso de investimentos de alta correlacao como por exemplo VOO e BRK-B moverem em direcoes contrarias com os acontecimentos recentes. Durante a fase de selecao de ETFs e procurando uma exposicao a S&P500 olhei nos que sempre aparecem como alternativas como VOO, VTI, IVV, SPY. A BRK-B embora nao seja um ETF eh reconhecida historicamente por tbm acompanhar o S&P500, em um dos sites que encontrei a correlacao de VOO e BRK-B estava reportada a 0.7. Como esperado os ETFs mencionados tem movido de forma bem semelhante mas voltando ao ponto desse post qual a opniao de vcs sobre esse movimento inesperado da BRK-B? Tem alguma licao aqui para ser extraida sobre correlacao, ou oq levar em considerancao quando estiver analizando correlacao/portifolio ao selecionar os ativos da nossa carteira? Com essa evidencia faz sentido adicionar BRK-B na carteira? Ja que no passado nao tinha adicionado pela alta correlacao com S&P500 que ja estava presente na carteira mas agora, contraria da analise de correlacao/portfolio inicial, eh claramente uma opcao para contrabalancear a posicao em VOO. Durante o processo de escrever esse post notei que talvez um dos erros aqui foi tratar BRK.B como um index/ETF e ter considerado a correlacao/portfolio presente no momento da analise como definitivo e nao ter considerado que como um empresa independente eles se anteciparam aos movimentos do mercado gerando assim a discrepancia nos graficos. De qualquer forma ainda gostaria de ouvir de vcs oq acham sobre tudo isso e se tem mais coisas que posso aprender dessa experiencia :)

que estranho! nao marquei todo mundo na minha resposta, nao intencionalmente pelo menos 😅 - novo por aqui, ainda aprendendo como a plataforma funciona... a ideia era so mostrar para o OP que tinha a resposta da pergunta dele em outro post, mals pelos mentionamentos ai 🙃

@Gentil Yohan Linhares Bohner @Adryan Figueira @Matheus Cristino Pires O @Eddy Paulini deu uma excelente resposta nesse outro topico sobre o assunto, em particular no ultimo paragrafo ele fala sobre a condicao especial da taxa de corretagem:

+1 nessa duvida, principalmente em como que funciona na parte do internacional Pelo oq li em outros topicos parece que a AUVP, por ter um modelo fee based, todas as taxas sao zeradas (ou literalmente zeradas ou por meio de cashbacks) e o unico custo sao os 0.9%aa sobre o patrimonio total cobrados automaticamente mensalmente (0.075%am). Alguem poderia validar se eh isso msmo por favor?

Sabe se aplica no internacional tbm? Acabei de comprar 8 ETFs e a taxa de corretagem eh de 1.25 doleta cada... 10 doleta so de taxa de corretagem todo mes 🥲 - dependendo o valor do aporte faz uma boa diferenca ah e sim, o meu app aparece o logo da auvp e tals... sabe se tem essa informacao em algum pra gente consultar ou so enchendo o saco do suporte mesmo? 😅

provavelmente uma pergunta pra um contador mas alguem sabe se, por exemplo, uma pessoa tem a renda mensal total de R$100k/mes - 70k dividendos e 30k pro-labore, pro-labore ja sendo taxado a 27.5% os outros 70k ainda seria taxado em ate 10%?

Fala Joao, beleza? Comecei com manutencao de computadores em 2004, primeiro trampo como programador em 2007, em geral nesses 18 anos de programacao fui sempre full stack, passei por cargos de lideranca e gerencia, devops, seguranca e hoje atuo meio que como arquiteto de solucoes, nao tenho educacao formal e aprendi que isso significa que tenho que ralar 2x mais que as pessoas que estou competindo e tem um "papel" para "abrir portas". Ja que ta aceitando qualquer conselho vou falar umas groselhas aqui, espero que saia algo util pra vc refletir 😂 De forma objetiva: Adquira experiencia. Projetos pessoais sao ok mas as oportunidades de aprendizado, aquisicao de conhecimento e networking no mundo OSS sao muito mais valiosas. Escolha um projeto que vc se identifique e tente fazer uma colaboracao, envie um PR, responda uma duvida, se envolva no projeto. Voce pode adquirir uma experiencia unica e de alta qualidade valiosa em qualquer empresa que se preze. Uma experiencia solida em projetos OSS vale mais do que um curriculo de universidade em muitas empresas grandes da industria. Ja se questionou sobre a direcao que a industria esta tomando com inteligencia artificial? Tenho um amigo que esta migrando de front-end dev pra algo que nem tem nome ainda 😅 - basicamente ele esta automatizando os processos das empresas (processos esse provavelmente muito similar com oq vc desenvolve na empresa que esta agora) usando AI para resolver tarefas que antes era impossivel com codigo classico e hj sao "mamao com acucar" com as technologias AI disponiveis, umas 3 pessoas vao ser substituidas por essas automacoes que ele ta fazendo, ele era um deles mas resolveu sair na frente e ser o que esta automatizando e nao oq esta sendo automatizado. Muita gente fez muita grana surfando a tecnologia do momento, essa pode ser uma oportunidade atual. Da uma olhada nessa ferramenta e similares: https://n8n.io/ Falando groselha: Um problema que sempre foi presente na industria foi a baixa qualidade dos profissionais disponiveis, dai a necessidade da industria criar limitacoes (exigir faculdade/universidade/curso tecnico) no processo seletivo. Outro problema eh que a 90% dos vagas por ai sao produtos triviais, brincamos frequentemente que "nao estamos salvando vidas" ou que o potencial bug que pode ser gerado nao vai afetar a vida de ninguem mas as vagas tem requerimentos como se todo mundo estivesse escrevendo software para performar uma cirurgia minuciosa por um braco mecanico por um medico do outro lado da galaxia, te pedem para criar algoritmos e resolver problemas complexos na hora da entrevista mas a vaga eh pra manter um site de venda de carros. Essa combinacao cria um abismo entre os profissionais disponiveis no mercado e a real necessidade de programadores que as empresas tem. Na minha experiencia de quem ja esteve por um bom tempo do lado da mesa que esta contratando e buscando talentos no mercado posso compartilhar o seguinte baseado na minha experiencia pessoal: Nao existe resposta errada, assim como nao existe tecnologia errada. Se vc pegar um desenvolvedor mediano usando as ultimas tecnologias, frameworks, linguagens e boiler plates vc ainda corre o risco de ter um resultado mediocre. Um bom e determinado dev pode usar tudo que nao seja recomendado e ainda assim vai entregar um excelente produto. Entender aonde vc se encaixa e se comprometer com esse caminho com disciplina e consistencia vai te levar mais longe e mais rapido do que ficar olhando pra grama do vizinho que sempre parece mais verde e questinando se vc deveria mudar a forma que esta cuidando da sua grama. Ser mediocre nao eh um problema. O mercado esta tao carente que tem lugar pra todo mundo. Eu mesmo, por mais de uma vez, tive que procurar exatamente pessoas com um perfil mediano ou abaixo da media para fazer trabalhos repetitivos em technologias/sistemas defasados que so precisavam continuar "respirando" mas nada realmente de novo acontecia ali. Pegar um dev de alta performance e colocar nessa vaga tu vai matar ele, pega um dev mediano e exige alta performance e o mesmo problema vai ocorrer. Saiba quem vc eh e aonde vc se encaixa, defina suas expectativas e ajuste oq busca baseado nisso, galera nao ta brincando quando fala que as portas se abrem quando vc sabe aonde esta indo, e se nao sabe aonde esta indo qualquer caminho leva la. Nao existe glamur em alta performance. Se nao eh seu perfil nem gaste energia. De volta pra analogia da grama mais verde todo mundo ve mas ninguem fala do burnout, das 15 horas/dia pra se manter atualizado, dos finais de semana trabalhando e que pode demorar 15 anos (ou nunca vim) pra vc finalmente ser reconhecido e ter uma recompensa a altura do seu esforco. Algumas pessoas podem ficar na frente do computador jogando por 48hrs seguidas com prazer, pra outras isso seria tortura/impossivel. De novo, saber quem vc eh e aonde vc se encaixa vai te salvar bastante tempo. Sua pergunta foi: Vamos refazer a pergunta em outra area: Da pra ganhar mais do que a media no mercado de acoes? Certamente! Mas por definicao vc vai ter que ser acima da media. Da pra ganhar mais na area? Certamente, mas suas expectativas estao ajustadas para a sua realidade? vc ta comparando vagas/salarios da sua area ou com a capital? Com pessoas com experiencia similar a sua ou vagas senior? Quer fazer carreira ou so procurando um atalho que pague bem para vc chegar nos objetivos financeiros mais rapido? Enfim, o ponto chave que estou tentando fazer eh a importancia de alinhar suas expectativas com as realidade. No seu post no "Quanto custa o meu sonho" suas expectativas de longo prazo parecem razoaveis. Estar aqui me diz que vc tem um perfil Buy & Hold, vc ainda tem 22 anos a frente antes de chegar nos 45, imagina viver toda sua vida de novo, ou considerando que sua vida adulta comecou aos 18 vc ainda vai viver 5.5x oq ja viveu como adulto ate agora. Ao contrario dos investimentos a vida geralmente nao funciona a base de juros compostos, a unica verdade possivel nao aplica aqui 😅 - muita gente fica milhonario depois dos 50, 60 e ate 70 anos de idade. Num cenario hipotetico vc pode trabalhar 22 anos e juntar R$1.8M e perder tudo, vc acha que levaria outros 22 anos pra chegar la de novo? Todo o conhecimento, habilidade e networking que vc criou ate chegar la eh oq realmente tem valor e te permitira reproduzir a parte financeira em uma fracao do tempo.

minha conta foi: TLDR; 2.2 pontos para cada dolar (USD) gasto. USD 1.00 = BRL 5.60 (valor dolar x real hj de acordo com o google) 2.2 pontos valem ~ BRL 0.039 1% cashback do mesmo dolar gasto pra acumular 2.2 pontos = BRL 0.056 Conclusao: USD 1.00 gastos em pontos gera ~R$ 0.039 USD 1.00 gastos em cashback gera ~R$ 0.056 Quebrando em detalhes: USD 1.00 = 2.2 pontos 2.2 pontos = ~BRL 0.039 (de acordo com o site da livelo: https://www.livelo.com.br/pontos-viram-dinheiro/produto/cashback USD 1.00 = BRL 5.60 (preco de hj de acordo com o google) 1% de BRL 5.60 = BRL 0.056 minha conclusao: 1% cashback vale mais do que o que os pontos valem pra cada dolar gasto, maior diferenca eh que cashback eh cashback e pronto, no tem promocoes, nao tem parcerias, etc... pra quem tem conhecimento e tempo pra gerenciar os pontos tem a possibilidade de fazer valer mais do que a conta acima, quem nao quer se preocupar com isso talvez a forma mais facil/rapida de decidir eh, dado os parametros especificos aqui (ex.: 2.2 pontos por dolar gasto), joga 2.200 pontos no site pra ver o preco (ex.: R$39,60), corta um zero (ex.: 3.96) - se o valor ta acima do valor do dolar pontos ta valendo mais a pena, se estiver abaixo, cashback esta valendo a pena. mas isso foi eu ne :) - curioso pra ver outros pontos sobre essa decisao