Felipe Pizarro

Bom dia amigo, vamos ver se consigo auxilar de alguma forma... Apenas lembrando uns pontos... Vantagens da Previdência Privada: Sem come-cotas; Fácil portabilidade para instituições com melhores ofertas; Sem ITCMD; e, obviamente, quando a empresa realiza aportes junto. Quando é ruim: Quando a remuneração é abaixo da Selic; Taxa de administração abusiva (acima de 1\% já é horrível); Taxa de carregamento (não é aceitável) e; Taxa de saída cara e sem prazo. Pode fazer sentido também pelo IR (10\% contra 15\% na RF de modo geral); Atraso no recolhimento dos impostos e; Aportes da empresa quando ocorrem. Infelizmente sair pode ser quase inviável devido a taxa de saída, mas aí vai muito da análise de cada situação. Por tratar-se de um seguro, as próprias seguradoras podem ter melhores ofertas. Como sou CLT e minha empresa aporta o mesmo valor que eu, tenho um PGBL no Itaú. O Itaú tem uma oferta enorme (até exagerada kkk) de opções de previdência. Caso queira manter num "bancão", pode fazer sentido da uma olhada. Hoje pago 0,4\% de taxa de adm na parte empresa aporta (essa parte não consigo gerenciar, é a opção da empresa), e 0,5\% na opção que escolhi para a parte do meu aporte. Estou mesmo por iniciar uma análise mais aprofundada das opções do Itaú buscando uma maior rentabilidade no cenário atual. Caso encontre algo legal, complemente ao amigo como sugestão. Abraços e boa sorte

Eu Felipe, me comprometo a ficar 1 semana inteira sem reclamar. Minhas filhas vão adorar kkkkk