Henrique Magalhães

Cara que capricho , na abri ainda o link mas pelo print ficou top! eu acho top como nossas necessidades pessoais nos move para fazer ajustes finos em ferramentas existentes …. Mandou bem demais … parabéns

@Alyf Mendonça pega essa !

Estava a sua procura @Lucas Hernandez primeiramente, que show vc deu ontem em sua aparicao no chat ao vivo, que massa seu trabalho e sua ideia! por acaso hoje uma amiga me mandou este link (nao li na integra) mas acrerdito que possa fazer sentido pra voce estudar e ver se cria um caminho viavem pra sua ideia/projeto. http://www.finep.gov.br/chamadas-publicas/chamadapublica/784

Rapaiz, aprender desenvolver apps Fiori, e se puder conhecer um pouco do lado funcional eu não focaria tanto em mba não , e sim é senioridade com abap, talvez seguir o lado de integrações , pra depois tb tentar emendar com AI, enfim , o SAP tem um ecossistemas enorme , vale mais a pena fazer cursos focado no próprio SAP! De uma pesquisada na Moovi Education! Se na me engano eles tem um pós focada em SAP!

Exatamente é um sistema de balanceamento de carteira com base nas notas de seus ativos e suas % de classes de ativo … cada aluno terá sugestões diferentes em sua estratégia , e o ativo precisa estar incluído no diagrama senão ele nao eh calculado ! vamos supor que você vai inserir uma ação nova , exemplo ITSA3 , e você tem zero ações , você precisa inserir ao menos 1 , dar as notas , e depois o diagrama vai considerar ela no cálculo

O valor eu atualizado automaticamente via API que importa da b3 se não me engano , porém não eh a cada segundo atualiza uma vez ao dia ! A ideia é ter um valor de fechamento para você ter a base pro diagrama , no dia do seu aporte ! Para o objetivo do diagrama uma atualização diária na resolve , se você acessa home broker aí sim este reflete a negociação online , mas neste caso é o objetivo do home broker !

@Diego Costa Ruiz chegou a concluir as aulas? o diagrama hoje tem o tickets da acoes e traz o valor negociado, e com este valor ele usa a qtde de ativos que vc incluiu no seu diagrama, as notas que deu a cada ativo, as % definidas para as classes de ativos e desta forma ele faz o calculo e sugestao de aportes com base no valor do seu aporte. a estratégia de cada um é unica e voce vai moldar suas perguntas, definir suas % e adicionar seus ativos manualmente.

Top, ja fiz uns 15 clientes, estamos fazendo uma fase 2 ja pensando em jan 2027 reforma tributaria vai gerar demanda ate 2033 ou mais

Sou um funcional com pezinho no abap, trabalhei com TOTVS 12 anos e estou ha 10 anos com SAP, e hoje sou socio na Coperty, mas atuo como Consultor SD, localizacao BR, FIscal, e unz Zs que surgem no meio do caminho minha tela neste exato momento (fazendo arte em nota fiscal)

Eu faco isso mas em pequena escala, eu sofri muito quando vim pro SAP, pois eu precisava tirar certificacao, e existe uma academia SAP pro meu modulo SD (que seria vendas e distribuicao), porém para nos que somos Brasil, precisamos aprender a tal da Localizacao Brasil depois de cetificar em SD, enfim, nao foi muto facil, e ainda era dificil quem ajudasse. Consegui juntar uma coletane de informacoes do jeito que eu aprendi, montei um manual e comecei vender para Clientes da Nossa consultoria um Treinamento em SD com Localizacao Brasil. Era praticamente uma Mini academia , porem com o ambiente do cliente. Eu fiz isso em uns 8 clientes, e com isso eu fixei mais meu conhecimento e notei que as pessoal tinham um conhec8imento mais raso do que eu imaginava. Meu erro foi nao elaborar um material ou videos com isso, mas me rendeu otimas horas e aprendizados, e claro, os clientes hoje me veem como referencia no tema, entao de qq forma ganhei mais demandas, hoje fico pensanod em fazer algo assim com reforma tributaria no SAP, pois estou imerso nisso desde ano passado. a experiencia é bacana pois as duvidas dos alunos/usuarios te ajudam a ver o quando vc sabe, e voce consegue ir moldando o material que criou, tipo apostila etc

Já pensou em abrir mentoria para devs plenos que queiram virar sênior e trabalhar para empresas gringas ! Você poderia fazer um teste com 4 a6 pessoas … encontros semanais de 2 a 4h … montar um roteiro (meio que um piloto mesmo) e cobrar por isso … e ver se faz sentido , se já procura etc , e se for bacana ainda partir para ebook + mentoria (valorizando a mentoria ) …. Imagino que nem todos os devs entendam como chegar a empregos de 4 a 5k em dólar e o BR tem muitos talentos júnior e pleno que poderiam ter uma trilha desenhada ou orientada !

@Alyf Mendonça lega está aqui … meninos devs mandando bem por aqui

Amigo fiquei interessado em saber mais. Você aprendeu isso sozinho, há um trilha? eu uso a ia ainda como amador total e tenho uma curiosidade real de saber como eu poderia usar de forma a me gerar alguma renda (mesmo que eu precise pagar uma mensalidade de uma IA fucking mega blaster), porem fico perdidaço nos zilhoes de conteudos que vejo. Tem interesse em dar uma aula particular ou uma assessoria particular neste sentido? Sobre falar o valor, cara aqui sempre podemos e devemos, estamos numa comunidade que n/ao tem esse tabu

@Thalles Valinho Rezende estas mudanças não se medem apenas pelo salário ! vamos lá , que segurança o CLt te daria ? Pq você pode ser demitido a qq hora , não há garantia alguma. Sobre Pj x CLt, você deve calcular o salário anualizado, sendo 12 meses , + 13o + 1/3 de férias , ou seja os 7000 x 13,33 =93.310 seu valor anual ! com este número aí você já tem como comparar e aí pode adicionar uma margem pela troca de clt pra PJ! pontos importante seriam plano de carreira, possibilidades com novo emprego etc, é muito relativo comparar só salário

@Ricardo Franco qual sua idade? confesso que pelos temos que voce atuou e atua, achei o valor pJ super baixo. Quanto tempo esta na area? voce se sente mais pleno e senior na sua area? se sua empresa te respondeu desta forma, isso vai ecoar na sua cabeca sempre que vc quiser avançar ai, entao seria bom sim, se preparar, e buscar algo fora desta empresa ( o mundo é bem maior que esta empresa) Cara estabilidade (ou quase) voce teria apenas em concursos, em empresas CLT e PJ, nao existe estabilidade, para questao do mestrado x este cenario, o recurso seria Reserva de Emergencia (ela serve tambem para estes casos) O que eu faria é deixar uma boa reserva de emergencia de no minimo 12 meses (para voce nao ficar dependente do emprego que voce acredita ser estavel, e tambem para te deixar livre pro mestrado), e com isso as oportunidades podem surgir e sua mente vai estar nais aberta.